Dans une tribune que publie Acteurs publics, le Cercle de la réforme de l’État formule 14 propositions pour sortir du mal-emploi des seniors dans les fonctions publiques. “On ne peut parler de réussite du maintien en emploi quand, très longtemps avant la retraite, dès 45 ans souvent, les perspectives d’évolution deviennent inexistantes”, alerte le think tank notamment composé de hauts fonctionnaires et d’universitaires.

Source : Acteurs publics (cet article est disponible sur abonnement)